Las video-entrevistas de trabajo en la consultora de Recursos Humanos Hand Selection, de la ciudad de Córdoba

Abstract

En el ambiente global de los negocios de ahora, las comunicaciones cara a cara han llegado a ser una práctica costosa, con un alto consumo de tiempo por lo que, frecuentemente, es omitida. A partir de eso, se hace uso entonces de medios como el teléfono, el fax o el módem para satisfacer las necesidades de comunicación corporativas. Las videoconferencias ofrecen hoy en día una solución accesible a esta necesidad de comunicación, con sistemas que permiten el transmitir y recibir información visual y sonora entre puntos o zonas diferentes evitando así los gastos y pérdida de tiempo que implican el traslado físico de la persona, todo esto a costos cada vez más bajos y con señales de mejor calidad. En este proyecto de investigación, abordaremos como tema principal de qué manera influyen las videoconferencias en las entrevistas laborales y su utilización como herramienta en sí. La misma data de hace pocos años en el mercado y está siendo cada vez más utilizada a la hora de la búsqueda y selección de posibles candidatos. Nos enfocaremos en las ventajas y desventajas, y cómo, y de qué manera afectan a las entrevistas cara a cara que han sido las más prácticas y mayormente utilizadas en los últimos tiempos.